Lezingen per onderwerp · Werk & carrière

Carrièretarot, voor werkvragen die eigenlijk gaan over wat het je kost

Werkvragen komen binnen vermomd als logistiek: het aanbod, de loonsverhoging, de manager, de opzegtermijn. Daaronder zit meestal een prijs die nog niemand hardop heeft genoemd. Een carrièrelezing laat zien wat je houvast geeft, wat je uitput en wat elke weg je blijft kosten.

Begin een lezing

Zo gaat het

Leg op tafel waar het echt om gaat
Het aanbod met de bedragen erin, de beoordeling die pijn deed, het project waarvoor je je steeds weer aanmeldt. "Moet ik van baan wisselen" is een categorie. "Ze bieden meer geld en een uur langer reizen" is een situatie.
Kies de legging op basis van wat vastzit
Er is niets mis, maar elke zondagavond voelt zwaar: Grond, met wat houvast geeft, wat je uitput, wat je voedt en wat de baan van je vraagt. Twee echte opties: Tweesprong. Een team waarin je niet weet waar je staat: Hoefijzer, met posities voor jou, voor de anderen en voor de ene hefboom die jij in handen hebt.
Kies een lezer die je niet naar de mond praat
Thane verzacht geen prijs. Vera scheidt feit, kosten en wat nog open ligt, en zegt je niet wanneer iets gaat gebeuren. Voor een kleine vraag, zoals of je morgen in de vergadering je mond opendoet, is er Nico, die het niet opblaast.
Vertel hoe het ging
Stel de lezing zo in dat ze terugkomt na het sollicitatiegesprek of het gesprek met je manager. Wat je terugmeldt, wordt deel van het geheugen van die lezer. Zo wordt je volgende werkvraag gelezen in het licht van wat er echt is gebeurd.

Vragen waar de kaarten iets mee kunnen

Blijven of gaan Tweesprong · 5 kaarten

Ik schrijf steeds een ontslagmail en verstuur hem niet. Wat houdt me hier, en is het nog waard wat het me kost?
Stel deze vraag →
Wat zou ik achterlaten, en waarvoor zou ik het achterlaten?
Stel deze vraag →

Een aanbod op tafel Weegschaal · 2 kaarten

Bij het nieuwe aanbod verdien ik meer, maar is mijn reistijd een uur langer. Waar bestaat elke kant eigenlijk uit?
Stel deze vraag →

Vastgelopen, niet in crisis Grond · 4 kaarten

Er is niets mis op mijn werk, maar ik zie op tegen de zondagavond. Wat put me uit?
Stel deze vraag →
Vier jaar in dezelfde functie. Wat vraagt deze baan nog van me?
Stel deze vraag →

Het menselijke deel Hoefijzer · 7 kaarten

Mijn manager en ik praten niet meer rechtstreeks met elkaar. Waar sta ik eigenlijk, en wat kan ik in beweging zetten?
Stel deze vraag →

Een andere richting Tijdsverloop · 3 kaarten

Ik zeg al twee jaar dat ik van vakgebied wil wisselen. Wat zorgt ervoor dat het bij "ooit" blijft?
Stel deze vraag →

Dezelfde zorg, op twee manieren gevraagd

In plaats van	Probeer	Waarom dit beter leest
Krijg ik de baan?	Wat zet ik voorop als ik mezelf voor deze functie presenteer?	Of je wordt aangenomen, beslist iemand anders, in een ruimte waar jij niet bent. Hoe jij je laat zien, ligt bij jou.
Wanneer krijg ik promotie?	Wat zou er moeten veranderen om promotie op tafel te krijgen?	Een deck heeft geen kalender. Wat er zou moeten veranderen, kun je volgend kwartaal nagaan.
Is dit de juiste carrière voor mij?	Welk deel van dit werk geeft me nog iets, en welk deel neemt alleen maar?	"De juiste carrière" is een oordeel over je hele leven. De delen die geven en nemen, zie je deze week al.
Moet ik ontslag nemen?	Wat vrees ik dat er gebeurt als ik nog een jaar blijf?	Blijven heeft ook een prijs, en meestal is dat de prijs die niemand opschrijft.

Leggingen en lezers die erbij passen

Leggingen

Grond 4 kaarten

Een baan die niet verkeerd is maar ook niet stabiel: wat houvast geeft, wat je uitput, wat je voedt, wat er van je gevraagd wordt.

Tweesprong 5 kaarten

Twee echte opties, en je bent al meer dan eens op je besluit teruggekomen.

Hoefijzer 7 kaarten

Een werkplek waar de mensen het probleem zijn. De positie voor de anderen laat zien waar zij staan, niet wat ze voelen.

Tijdsverloop 3 kaarten

Een overgang die al gaande is.

Lezers

Thane Orde en prijs

Als je de prijs op lange termijn onomwonden moet horen, zonder verzachting.

Vera Nuchtere analist

Als je de afweging in gewone woorden wilt. Geen peptalk.

Iris Leest de opstelling

Als je een grotere legging hebt gelegd en de kaarten niet met elkaar te rijmen zijn. Ze leest elke kaart vanuit de positie waarop die terechtkwam, nooit vanuit de reputatie van de kaart.

Nico Alledaagse vriend

Voor de kleine dingen, zoals of je in een vergadering je mond opendoet.

Kaarten die vaak het zwaarst wegen

Kaarten die in een lezing over werk vaak het meeste gewicht dragen. Elke notitie is het gedeelte over werk op de pagina van die kaart zelf.

Acht van Pentakels

Inspanning zet zich sneller om in resultaat dan normaal. Lever op, stel bij, herhaal. Dit is de fase om de vaardigheid op te bouwen en je door het tempo te laten dragen, dus houd de cyclus kort: maak het, laat iemand ernaar kijken, verbeter het. Neem geen pauze om iets bij te schaven dat nog niemand heeft gezien.

Zeven van Pentakels

Je zit diep in een project dat het spannende deel voorbij is. Het werk gaat langzaam en de resultaten zijn nog niet zichtbaar. Dit is het moment om na te gaan of de inspanning nog bij het doel past, niet om het uit verveling op te geven. Vraag je af wat de volgende concrete stap is en zet die. Begin niet aan iets nieuws om te ontsnappen aan het midden van dit project.

Vijf van Staven

Vijf mensen willen vijf verschillende dingen en niemand bepaalt de volgorde. De structuur die de Vier bij elkaar hield, is gebroken omdat er meer bij kwam zonder dat er een besluit werd genomen. Kies het ene ding dat deze week het belangrijkst is en zeg nee tegen de rest. Conflict is het probleem niet. Conflict zonder rangorde wel.

Tien van Staven

Jij bent degene die het voor elkaar krijgt. Tien projecten, allemaal in beweging omdat jij ze duwt. Bij het afronden merk je dat je handen tekortkomt, geen werk. Maak het project af dat het dichtst bij klaar is. Draag er één over dat jouw specifieke aandacht niet meer nodig heeft. De rest kan een uur wachten.

Vier van Pentakels

Je houdt je positie vast. Dat kan betekenen dat je beschermt wat je hebt opgebouwd, of dat je weigert te bewegen omdat bewegen je iets zou kosten. Ga het verschil na: dient het vasthouden het werk, of alleen je eigen comfort? Open één ding dat je dicht hebt gehouden, zoals een bestand, een beslissing of een overdracht, en kijk wat het doet.

Zes van Zwaarden

Er ligt een besluit achter je en je draagt het gewicht ervan nog mee de volgende kamer in. Neem weinig mee. Schrijf op wat deze baan je echt heeft geleerd, bewaar de twee bruikbare pagina's en speel die vergadering niet steeds opnieuw af in je hoofd. De overtocht is nu het werk.

Wat mensen verwachten, en wat hier gebeurt

Vaak verwacht	Hier
Het vertelt je of je de baan krijgt.	Of je wordt aangenomen, beslist iemand anders. De lezing kijkt naar wat jij meebrengt en wat de baan je zou kosten.
Datums en getallen, zoals "een loonsverhoging vóór het voorjaar".	Geen beloofde uitkomsten: de lezers hebben de instructie om niets te beloven. Vera wijst "wanneer"-vragen ronduit af.
Motivatie: "jij kunt dit".	Geen peptalk. De lezers hebben de opdracht om een echte prijs niet af te zwakken tot aanmoediging.
Eenmalig advies.	De lezers onthouden je eerdere lezingen over werk. Een baan waar je in het voorjaar naar vroeg, wordt dus gelezen in het licht van wat je ze sindsdien hebt verteld.

Waar het ophoudt

Geld, contracten, visa, recht

Tactiek bij salarisonderhandelingen, voorwaarden van een ontslagregeling, werkvergunningen, arbeidsconflicten: daarvoor heb je een professional nodig. De lezer zegt ronduit dat tarot daar niet het juiste middel voor is, en leest alleen de symbolische laag.

Een burn-out die lichamelijk is geworden

Als je niet kunt slapen of niet kunt eten, of als je lichaam je iets vertelt, is dat eerst een vraag voor een arts en pas daarna een loopbaanvraag.

Intimidatie of gevaar op het werk

Leg het neer bij iemand die er iets mee kan doen: HR, een vakbond, een advocaat, de politie. Een lezing kan je niet beschermen.

De beslissing zelf

De kaarten kunnen de vorm van de keuze blootleggen. Op de knop drukken doe je zelf.

Vragen die mensen als eerste stellen

Kan tarot me vertellen of ik mijn baan moet opzeggen?

Tarot beslist niet voor je. Wat het wel kan laten zien, is wat het je steeds weer kost om te blijven, en waarvoor je zou vertrekken. Meestal zat de beslissing precies daar vast.

Wat is de beste legging voor een loopbaanvraag?

Dat hangt af van de vorm. Grond voor een baan die niet verkeerd is, maar ook niet stabiel. Tweesprong voor twee opties. Hoefijzer als andere mensen er een grote rol in spelen. Tijdsverloop voor een overgang die al in gang is gezet.

Kan ik tarot gebruiken vóór een sollicitatiegesprek?

Ja. Vraag hoe je je wilt presenteren, niet of ze jou kiezen. Of ze je aannemen, staat niet in je legging.

Is een lezing over je loopbaan financieel advies?

Nee. Lezingen zijn geen medisch, juridisch, financieel of veiligheidsadvies. Voor geld en contracten praat je met een deskundige.

Is het gratis?

Een lezing met één kaart is altijd gratis, voor iedereen. Voor grotere leggingen heb je een account nodig.

Begin een lezing

Andere onderwerpen

Liefde

Jouw kant van een relatie lezen, niet wat er in het hoofd van de ander omgaat.

Ja of nee

Eén kaart laat zien naar welke kant het neigt, en waar dat van afhangt.

Beslissingen

Voor de keuze die je deze week al vier keer hebt gemaakt.